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中廣新聞網 2023年11月8日 |
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勞動部疫後改善缺工擴大就業方案，幫助3年內2度遭公司資遣小雅，返鄉就業，還有就業獎勵金，解決經濟問題，重拾信心。（圖：中彰投分署提供） | |
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資訊管理學系畢業的小雅，3年內2度遭公司資遣，失業半年後，到勞動力發展署中彰投分署彰化就業中心登記尋職，就服員透過「疫後改善缺工擴大就業方案」成功媒合到亞太鹿港渡假村，從事房務員工作，她感謝就業中心協助，以最快時間讓她返鄉從基層做起，還有就業獎勵金，解決經濟上的燃眉之急，重拾信心，回歸職場。 小雅畢業後先後在知名觀光旅宿業及大型修繕賣場工作，卻因疫情衝擊，加上國人對大宗採購需求降低，疫情3年接連2度失業的打擊，讓她迷茫沮喪，到彰化就業中心尋找新工作機會，就服員透過諮詢協助她重新定位職涯並發掘個人優勢，談及曾在知名觀光旅宿業擔任行政人員，且對該行業懷有熱情，願意嘗試不同性質的工作，希望能夠儘快回歸職場。就服員因此運用「疫後改善缺工擴大就業方案」，成功推薦到在地的亞太鹿港渡假村從事房務員工作，不但以最快時間回歸職場，更透過就業獎勵金的資助，解決迫在眉睫的經濟問題。 彰化就業中心陳秀蓉主任表示，「疫後改善缺工擴大就業方案」是勞動部為改善疫情後基層人力缺工問題所推動的計畫，透過協助勞工投入專案缺工產業，經就業中心推介就業後，一般失業勞工穩定就業後每月發給新臺幣6,000元獎勵金。對於中高齡或二度就業婦女等特定對象，每月更可獲得1萬元獎勵金，最高可領取12個月。 配合方案推動，勞動部勞動力發展署於台灣就業通網站設立「疫後改善缺工擴大就業方案」專區，民眾若想了解方案內容，可至台灣就業通網站專區（https://www.taiwanjobs.gov.tw）查詢，或撥打免付費專線0800-777-888諮詢。（寇世菁報導） | |
