【外勞社記者楊孝慈四月廿七日臺北報導】雇主引進產業類移工，須將居家檢疫住宿地點報請各地方政府查核通過後，始得辦理移工入國簽證。配合此項措施，勞動部於4月23日發布「產業類新引進移工申請入境居家檢疫計畫書」，新北市政府旋即彙整10點「申請移工居家檢疫實地查核常見問答」，提供雇主及仲介業者了解相關規範。

勞工局表示，移工引進前將從嚴審查居家檢疫場所、落實把關；移工引進後，也將透過電話定期關懷移工，確認雇主已落實相關防疫措施，並實地抽訪，確認移工確實於該處進行居家檢疫，避免成為防疫破口。雇主如有違反居家檢疫規定，亦將依法開罰，就是要雇主負起責任。

問答集彙整10點送件前須知事項，實地查核是以「居家檢疫住宿地點」判斷查核單位，提醒雇主送件前應依「地方政府辦理新入境產業類移工居家檢疫實地查核檢查表」自行審查，如有任一項不符合則無須送件。另外，雇主及仲介檢附居家檢疫計畫書，勞工局僅收「正本」，可採親送或郵寄方式送件，該局收到通報後，將於14個工作日內查核完畢。此外，一張居家檢疫計畫書僅針對一張許可函、一個地址，若許可函號不同或多個居住地點，需分別填寫。

勞工局說明，勞動部4月23日發布的移工居家檢疫場所審查重點在於，有獨立衛浴、空調的房間(限一人一室)、定期量測體溫和消毒，以及有專人負責門禁管理及安全維護。從入境接機至入住居家檢疫場所，皆須符合中央流行疫情指揮中心規定檢疫應遵守事項。

問答集連結: https://ilabor.ntpc.gov.tw/news/release/content/683760688

勞工局長陳瑞嘉表示，新北市執行移工居家檢疫場所實地查核一定是從嚴審查，如果雇主想要申請聘僱移工，卻無法盡到雇主保障移工人身安全及防疫的義務，這樣就不要申請移工，勞工局可協助媒合本國優秀勞工。移工引進後，也將透過電話定期關懷和不定期實地抽訪，杜絕移工在居家檢疫期間從事工作。

勞工局提醒，居家檢疫計畫書所填寫資料及檢附文件，如有虛偽或不實情事，可處雇主新臺幣 30 萬元以上 150 萬元以下罰鍰，並廢止移工名額；仲介甚至會遭到1年以下停業處分。提醒雇主如發現移工有發燒、咳嗽等身體不適症狀，請儘速陪同就醫，可撥打「1922」或「1955」專線尋求協助。 資料來源:外籍勞工通訊社