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2021-05-18 17:25 聯合報 / 記者周宗禎／台南即時報導 |
| 因疫情升級，明天起到28日各級學校及幼兒園停止到校上課，兒童課後照顧服務中心、補習班等各類教育機構也配合停課；許多家長不清楚「防疫照顧假」及因疫情「停止營業薪資」等規定，紛紛打電話到勞工局詢問，勞工局電話被打爆、一整天占線。 勞工局表示，職安健康處網站建置防疫專區，提供相關勞動權益問答集，歡迎大家上網查詢(https://lsic.tainan.gov.tw/product-detail-2870936.html)。 勞工局長王鑫基表示，「防疫照顧假」給薪雖未強制 但勞工局仍鼓勵雇主可優於法令給予，讓家長可安心在家照顧學童；另若事業單位因市府基於防疫之應變措施要求停業，工資由勞資雙方協議，雇主可不給薪。 他說，民眾若符合以下規定請「防疫照顧假」，雇主應准假：一、家長其中一人有照顧「12歲以下學童」；二、「國中、高中、五專一到三年級持有身心障礙證明子女」需求者；三、短期補習班、幼兒園及兒童課後照顧服務中心等教育機構比照規定停課者，也得申請防疫照顧假，「雇主不但需准假且不得視為曠工、強迫勞工以事假或其他假別處理，不得扣發全勤獎金、解僱或給予不利處分」。 另事業單位因而疫情停業者，停業因不可歸責於勞雇雙方，停業期間工資未強制應給薪，得由勞資雙方協商約定。雇主如請勞工協助做消毒或內部整理工作，仍應照給工資。 | |
