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新聞編輯採訪 2023年8月31日 週四 上午11:36 |
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繼六年前簽訂「團體協約」之後，財團法人中央廣播電臺企業工會30日(週三)，再度與央廣臺方完成2.0版的團協簽訂，簽約儀式由工會理事長岳昭莒與央廣董事長賴秀如代表簽署。這份優於一般法定勞動條件的團體協約，內容包括：鼓勵工會會員參與勞教活動提供公假一天、增加工會幹部會務假時數以因應勞資溝通日趨頻繁、提高會員工作之誤餐費支給…等等勞動條件的優化規定。 特地出席這項簽約儀式的來賓，除了主管機關的勞動部司長王厚偉、北市勞動局副局長游竹萍之外，各個工會夥伴團體也出席踴躍，包括：台北市產業總工會理事長邱奕淦、北市工務局所屬聯合工會理事長楊振德，以及中央社勞工董事葛明鳳、華視勞工董事馬履芸、公視工會副理事長游伊甄…等公媒工會代表與會。 央廣董事長賴秀如表示，央廣正處於轉型階段，非常需要仰賴工會的支持協助，她也呼籲電臺各部門同仁能多多參與工會運作，讓勞資雙方交流的管道更加通暢。 勞動部勞資關係司司長王厚偉致詞時則有感而發說，央廣的單位屬性不同於一般的營利企業，在這種情況下，央廣的資方仍對於工會抱持著正面應對的態度，他認為相當不容易，也體會得到勞資雙方在這份團協簽訂的過程中，彼此有過多少次來來回回的溝通，才能取得諒解和共識。 央廣企業工會理事長岳昭莒呼應王司長的「覺察」表示，確實，每一條文字背後，都是一點一滴的累積，歷經無數的溝通、協商，才有今天的成果。 台北市勞動局副局長游竹萍也提到，在團協簽約的輔導過程中，她發現央廣勞資雙方真的非常努力，也因此建立了彼此的信任，才能促成這項團協的簽訂。 由於團體協約泛指勞動條件需優於法定規定，這代表勞資雙方必須有很高的共識和相同願景才能完成。也因此，出席的北市產總理事長邱奕淦、北市工務局工會聯合會理事長楊振德、華視勞工董事馬履芸都表示對央廣能夠六年內就完成第二次團協的簽約表達敬意，畢竟，他們所屬的機構若不是動輒十餘年沒有再簽約，不然就是至今都無法取得共識，根本還沒有簽過團協。話雖如此，倒是這幾位工會代表也對自己所屬單位的勞資關係現狀有較正面看待，也相當有信心可以繼央廣之後儘速簽訂團協。 中央社的勞工董事葛明鳳也分享表示，中央社工會在20年前曾經慘到會員人數只剩全體員工的1成，這樣一路篳路藍縷辛苦走來，目前已經有7-8成員工是工會會員了，團協也從過去勞資仍有疑慮的一年一簽，到如今雙方溝通是否朝三年一簽的長期信任邁進。 此外，上任甫一個月的公視工會新任副理事長游伊甄則說，她感受到爭取勞權的路，道阻且長，簽訂團體協約的路途，一路迢迢，但是看到央廣的勞資雙方的團協簽訂，讓她深深感受到這條路上有友軍相伴，不孤單。「盼望團協簽約，一棒接一棒！」游伊甄為所有從事勞資互動的朋友做了這樣的結論。 | |
