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2021-10-15 17:08 聯合新聞網 / 好險有小琪 |
許多人都有投保勞保,但有時卻不太清楚可以申請的項目,和大家分享一個故事:小葉是房仲業務,因為罹患下咽喉癌四期需動腫瘤切除術,他總共住院24天卻完全沒有個人商業保險的保障。正當小葉擔憂無法工作的經濟損失,小葉的同事提醒他:「你可以申請勞保的普通傷病給付呀!」「勞保我保了那麼久都沒注意可以申請這項。」小葉靦腆地說,他請職業工會幫忙申請,約莫兩週後就收到16030元。
一、什麼是普通傷病給付?
普通傷病給付有三項要件:治療中、不能工作、未取得原有薪資。只要是勞保的被保險人,因為疾病或意外傷害住院治療,不能工作且沒有取得原有薪資,住院第四天起就可以申請勞保「普通傷害補助費」或「普通疾病補助費」。
二、補助費如何計算?
1. 先釐清被保險人在遇到「傷害」或「罹患疾病」時,勞保「前6個月平均月投保薪資」是多少。
2.補助費公式
最快的方式是直接上勞保局用計算機
計算公式是前6個月平均月投保薪資*0.5÷30天後得到一天日額,再乘上(實際住院天數-扣掉前3天)。
例如小葉勞保「前6個月平均月投保薪資」45800x0.5÷30x(24-3天)= 16030。
順帶一提,勞保年資未滿一年,最長可領6個月;勞保年資大於等於一年,最長可領一年。
三、怎麼申請?
1.準備勞工保險傷病給付申請書+醫生診斷書正本+匯款帳戶封面影本+領薪紀錄、出勤或請假紀錄等文件。
2.申請書請投保單位蓋章後代為送件,投保單位可能是職業工會,一般企業會有負責部門如業務人資負責。
3.若投保單位無法代為送件,可親臨或郵寄至勞動部勞工保險局「10013 臺北市中正區羅斯福路1段4號」辦理。 | |